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崗位要求：

1、年齡22-35歲，大專以上學(xué)歷，有2年以上的采購相關(guān)經(jīng)驗(yàn)；

2、了解ERP/SAP系統(tǒng)的使用；

3、抗壓力、原則性強(qiáng)，具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和解決問題的能力；

崗位職責(zé)：

1．針對(duì)項(xiàng)目的需求及依照對(duì)零件的分析，選擇最恰當(dāng)?shù)墓?yīng)商，并進(jìn)行詢價(jià)，議價(jià)最終簽訂零件購買合同；

2、衡量供應(yīng)商的表現(xiàn)，與供應(yīng)商保持聯(lián)系，確保產(chǎn)品質(zhì)量并控制采購成本；

3、開發(fā)新的供應(yīng)商，維護(hù)并更新供應(yīng)商信息；

4、負(fù)責(zé)采購成本的核算，與制定并維護(hù)該物料的采購策略；

5、訂購和處理樣件和量產(chǎn)之前所需要的零部件；

6、協(xié)助品質(zhì)部處理來料異常處理；

7、各種公司內(nèi)部的跟蹤表匯總并做好記錄。